□ 本報記者劉濤
本報通訊員趙峰
“15元標準，四個紅燒獅子頭、西紅柿炒雞蛋，主食是米飯。”4月8日清早，泰安凌云集團開元養老公司總經理尚國華打電話向準備接餐的護工介紹本周的助餐。
寧陽縣聚焦縣內3600多名分散供養特困人員，秉持有解思維，加強民生改善創新，用新招數抓好兜底性民生建設。自去年12月推行“幸福來敲門”分散供養照護套餐以來，寧陽縣把供養清單變為特困群眾的幸福賬單。
集成供給——
把有限照護補貼資金用到刀刃上
“助餐不外包，不用外賣替代，發揮我們自有中央廚房優勢，助餐配送前經微波加熱殺菌，讓照護對象吃得放心、營養、健康?！鄙袊A在澗西村分餐點將14份助餐搬到護工張慶武的車載保溫箱里。
52歲的護工張慶武以前在縣城上班，還兼著照護其伯父張現志。因為工作忙，他平常也難抽出時間來照護伯父。自去年12月以來，張慶武辭去工作，照料包括伯父在內的14位分散供養特困人員，每月能有近2000元的收入。
“以往全縣有3000多名照護員，每月照料補貼182元，大多是兼職，基本都是分散供養特困人員的親戚、本家?！睂庩柨h民政局局長孔志剛介紹，一些照護員做得不好，特困人員拉不下臉來投訴，他們的幸福指數打了折。
為此，寧陽縣整合照護資金，把有限補貼用到刀刃上，把照護要素放在緊要處。
去年12月，寧陽公開招標了一家集物流配送、中央廚房、養老護理等業務于一體的泰安凌云集團旗下的開元養老公司，承接全縣分散特困群眾供養事項，集成化供給助潔、助醫、助餐、責任險等8大類16小項一系列服務項目。
智慧監測——
讓分散供養更精細、多元、智能
“每位照護對象，護工每周兩次上門照護，一次不少于半小時。在規定時間內無出勤記錄，系統會默認沒有完成照護任務?！鄙袊A說，為了提高照護質量，護工需要在特困照護App中上傳照護記錄。
為此，開元養老公司在全縣遴選192名能較好操作智能手機的人員，為他們購買意外保險，平均按1∶19人員比例進行照護，把兼職照護員變為專職護工。
“智慧考核再輔助抽樣入戶收集照護對象的反饋，為護工進行薪酬結算，較好杜絕以往拿錢不干活，出工不出力現象?！鄙袊A介紹，縣民政局也通過系統生成的總服務量，參考鎮、村、戶反饋對凌云開元進行照護質量評估。
特困照護App不僅方便全方面全流程監管，對特困群眾專業化照護方面也有提升。每周測量血壓、心率、脈搏等數據測輸上傳技術后臺，后臺對數據進行比對分析，提出就醫及生活注意建議。
開放救助——
社會救助由“獨角戲”變成“大合唱”
“黨的政策好，叫我吃五保，護工覺悟高，助餐理發幫打掃，恁說好不好！”前段時間，在磁窯鎮王府村大舞臺上，正上演寧陽拉魂腔劇團的本場壓軸戲小調《老張的新生活》。
臺下觀眾看得津津有味，不時傳來陣陣掌聲和叫好聲，從十里八村趕來的分散供養特困人員把舞臺圍了個水泄不通。
縣民政局社會救助科科長董青說，在關注衣食住行的同時，寧陽縣還積極引導劇團及公益組織參與精神慰藉在內的社會救助。
“大爺，祝您生日快樂?！薄按鬆敚Ｄ】甸L壽?！痹谧o工及志愿者們一句句真摯的祝福聲中，堽城鎮韓店村韓培彬老人度過了自己的73歲生日。
寧陽縣委托開元養老公司為照護對象開展“您的生日，黨知道”活動。每周送餐時，護工為本周內過生日的照護對象送上10寸的生日蛋糕并開個小型生日會。截至目前，916位照護對象度過了難忘的生日。
（文章來源：大眾日報）
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